年终大盘点，三胞集团召开干部述职大会
发布时间：2017-01-22来源：作者：
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又到了年终，为客观、有效评价三胞集团干部一年来的工作业绩、文化践行及领导力表现，结合2016年度双十目标、工作计划完成及文化践行情况，由集团董事长办公室牵头，三胞管理-(首页)bwin官网入口、人力资源管理中心组织实施，开展了2016年度集总室领导、11职级及以上干部述职大会、各平台述职大会，历时两个月。
随着三胞集团的飞速发展，述职大会也在不断改进。据三胞管理-(首页)bwin官网入口介绍，今年的述职大会与前一年相比，有三个亮点：一是覆盖面更广，海外平台高管首次加入述职，Brookstone CEO Steven Goldsmith、House of Fraser 董事长Frank Slevin、Natali CEO Nimrod Altman进行现场或者视频述职；二是述职内容更加全面，除了核心能力和协同外，特别注重干部领导力行为呈现；三是评估方式更加公平，在现场评估之外，首次加入线上测评。
2016年度，三胞集团共有67位干部述职，332位参与评价；各平台共有54位干部述职，494位参与评价。1月15日起，本次述职工作的重头戏——集团总裁室领导年终述职大会分3天召开，27名集团总裁室领导及海内外平台第一负责人，分五新板块、职能部门和投并部门分别对过去一年工作进行回顾和总结，晒成绩的同时晾不足，提出改进措施，并阐述新一年的工作思路和举措。三胞集团董事长袁亚非和总裁杨怀珍到场，逐一对述职干部的年度工作做了精彩点评，在肯定过去一年成绩的同时也提出了更高的要求和期望。
